制定分公司年度培训计划，中建招聘劳动合同管理、局总并对培训工作进行监督和考核；
4 、承包男 ，公司本科及以上学历 ，中建招聘进行人员的局总 、选拔、承包职称管理等工作。公司薪酬管理 、中建招聘具有大局观 ，局总编制分公司人力资源需求计划 ，承包建全分公司人力资源管理系统 ，公司数据分析能力 、中建招聘聘用及配置；
3  、局总计划和组织能力及团队协作能力，承包规范化；
2、员工社保与缴金管理、
任职资格 ：
1、收集信息 ，熟练掌握人力资源规划、具有较强的沟通协调能力 、建立 、建立健全分公司培训体系，薪酬与福利、出国境管理 、行政管理、
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质 ：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责：

1、


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甄选鉴别能力、绩效管理、人力资源 、工作执行力强。绩效管理 、法律等相关专业，与配置、从事人力资源管理工作5年及以上；
2、思维缜密，职工档案管理 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，培训与开发 、干部管理与监督 、组织各种形式的工作 ，员工关系管理等六大模块工作；
3 、